خطة شاملة للتنمية المهنية للمعلمين الجدد ومعلمي الحصة بالفيوم
المحتويات
عقد الدكتور خالد قبيصي، وكيل وزارة التربية والتعليم بمحافظة الفيوم، اجتماعًا موسعًا مع موجهي عموم المديرية، بحضور الأستاذة رشا يوسف وكيل المديرية، والأستاذ محمد فتحي أبو عوف مدير عام الشؤون التنفيذية، وذلك لمناقشة ووضع خطة متكاملة لتنمية مهارات المعلمين ومعلمي الحصة بجميع الإدارات التعليمية.
التنمية المهنية ضرورة لتحقيق رؤية مصر 2030
أكد الدكتور خالد قبيصي أن التنمية المهنية المستمرة للمعلمين تمثل ركيزة أساسية لتحسين جودة التعليم ورفع كفاءة الكوادر التربوية، بما يُسهم في تحقيق مستهدفات رؤية مصر 2030، من خلال تطوير العملية التعليمية وتحسين مستوى الأداء داخل الفصول.
محاور خطة التنمية المهنية
تضمنت خطة التنمية المهنية التي تم طرحها خلال الاجتماع عددًا من الأهداف، أبرزها:
رفع كفاءة المعلمين مهنيًا وتربويًا، وتزويدهم بأحدث الأساليب التعليمية.
تلبية احتياجات العملية التعليمية وفقًا لطبيعة كل مادة دراسية.
تحسين مستوى التحصيل الدراسي للطلاب من خلال تطوير الآداء داخل الفصل.
دعم معلمي الحصة وتأهيلهم لأداء دورهم بكفاءة، عبر تقديم الدعم الفني المستمر.
متابعة دقيقة وتقييم مستمر
وشدد "قبيصي" على إعداد خطة تدريبية شاملة تتماشى مع احتياجات المعلمين، مشيرًا إلى أهمية التنسيق بين إدارات التعليم ووحدات التدريب داخل المدارس لضمان تطبيق فعال للبرامج التدريبية.
وأكد وكيل الوزارة أن الاستثمار في المعلم يعد أساس عملية إصلاح التعليم، داعيًا إلى متابعة مستمرة وتقييم دوري لنتائج التدريبات وأثرها على المستوى التعليمي داخل الفصول.
مدير تعليم الفيوم يتفقد مدارس إطسا
وفي وقت سابق، أجرى الدكتور خالد خلف قبيصي، وكيل وزارة التربية والتعليم بـالفيوم، جولة ميدانية بمدارس إدارة إطسا التعليمية، شملت مدرسة أبو صير دفنو للتعليم الأساسي، لمتابعة سير العملية التعليمية والانضباط داخل الفصول، بحضور الدكتور أحمد رياض، مدير إدارة إطسا التعليمية.
متابعة القسم الابتدائي والتقييمات
تفقد الدكتور قبيصي القسم الابتدائي، وناقش طلاب الصف الخامس الابتدائي في مادة اللغة العربية للوقوف على مستواهم العلمي، كما تابع التقييمات وسجل رصد الدرجات.كما تفقد الصفوف الأولى لمتابعة مهارات القراءة والكتابة، مشددًا على ضرورة تفعيل البرنامج العلاجي لتحسين مستوى الطلاب في هذه المهارات الأساسية.