مهنة سباك.. بدء اختبارات العمال المُرشحين لوظائف بشركة مقاولات في الإمارات
أعلن وزير العمل محمد جبران اليوم الأربعاء، عن استمرار الاختبارات، بمركز تدريب بولاق، للعمال المتقدمين على فرص عمل أعلنت عنها الوزارة مؤخرًا، للعمل في شركة مقاولات بدولة الإمارات على مهنة سباك.
العمل توفر فرص للسباكين في الإمارات
وقال وزير العمل، إن هذه الفرص الجديدة تأتي في إطار تنفيذ خطة الوزارة لفتح أسواق عمل للمصريين في الخارج، بالتنسيق بين الإدارة المركزية للعلاقات الدولية، والإدارة العامة للتشغيل، ومكاتب التمثيل العمالي بالخارج.
من جانبها قالت هبة أحمد مدير عام الإدارة العامة للتشغيل، إن هذه الفرص وفرها مكتب التمثيل العمالي بالإمارات برئاسة المستشار منال عبدالعزيز عثمان، على عدد من المهن التي تخص قطاع المقاولات والبناء والتشييد، وغيرها، مشيرة إلى أن هذه الفرص الجديدة برواتب مجزية، وحوافز، ومزايا اجتماعية وصحية.
وكانت قد أعلنت وزارة العمل اليوم، عن توفير 134 فرصة عمل جديدة بشركة مودرن هايچنك إنترناشونال بالعين السخنة، وذلك في إطار جهود الوزارة المستمرة لفتح مجالات جديدة للتشغيل وتوفير فرص عمل لائقة للشباب من مختلف المؤهلات.
فرص علمل في شركة مودرن هايچنك إنترناشونال
وأوضحت الوزارة أن الوظائف المتاحة تم توفيرها بالتنسيق بين الإدارة العامة للتشغيل ومديرية العمل بمحافظة السويس و تشمل:1 مدير مخازن، و1 مدير إمداد، و1 أخصائي لوجيستيات، و1 مهندس ميكانيكا، و5 محاسبي مراقبة مخزون، و15 مراقب جودة، و20 مهندس جودة، و30 مهندس إنتاج، و30 مشغل ماكينة، بالإضافة إلى 30 مهندس ميكانيكا من حديثي التخرج.
وأكدت الوزارة أن الشروط تتضمن الحصول على مؤهل عالٍ مناسب لطبيعة كل وظيفة، مشيرة إلى أن التقديم متاح من 15 حتى 19 أكتوبر الجاري، عبر النموذج الإلكتروني التالي:
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSe3S3X7D6B4YxWgl6y6P
ودعت وزارة العمل الراغبين في الالتحاق بهذه الفرص إلى سرعة التقديم، مؤكدة حرصها على مواصلة دعم الشباب المصري وتوفير فرص عمل تضمن حياة كريمة وتسهم في الحد من معدلات البطالة.
وكانت قد سلمت مديرية العمل بالقاهرة ثلاثة من أبناء المحافظة من ذوي الهمم عقود عمل جديدة بشركة "سمارت للتعمير والتطوير سكاد"، وذلك في إطار حرص الوزارة على تحسين جودة الحياة والخدمات المقدمة للمواطنين وتنمية العنصر البشري، وبما يحقق الدمج الكامل لذوي القدرات الخاصة في سوق العمل.
تأتي هذه الخطوة تطبيقًا لأحكام قانون العمل رقم 10 لسنة 2018 والقرارات الوزارية المنفذة له، في إطار دور وزارة العمل ومكاتبها في توفير فرص عمل لائقة للشباب وأصحاب الهمم بالتعاون مع شركات ومؤسسات القطاع الخاص.