حبس مدير فندق ببورسعيد في قضية تمييز ضد سيدة
قضت محكمة جنح مستأنف شرق، بإجماع الآراء، بإلغاء حكم أول درجة، وقبول استئناف النيابة العامة، في القضية المتهم فيها المدير المسؤول عن إدارة فندق «يوتوبيا الصفوة»، على خلفية اتهامه بالتمييز ضد إحدى النزيلات.
حكم غيابي بالحبس والغرامة
أصدرت المحكمة حكمًا غيابيًا بحبس المتهم لمدة عام، مع تغريمه 50 ألف جنيه، وذلك بعد ثبوت قيامه بمنع المجني عليها آلاء سعد من الإقامة داخل الفندق، رغم طلبها حجز غرفة فردية.
تفاصيل الواقعة
تعود أحداث القضية إلى يناير الماضي، عندما حررت آلاء سعد محضرًا رسميًا ضد فندق «الصفوة يوتوبيا» بمحافظة بورسعيد، حمل رقم 152 إداري قسم شرق بورسعيد، وذلك عقب رفض إدارة الفندق إتمام حجز غرفة لها بدعوى كونها امرأة.
وأوضحت، في منشور عبر صفحتها على «فيسبوك»، أن موظفي الفندق وجهوا لها سؤالًا وصفته بغير المعتاد: «حريم ولا رجال؟»، قبل أن يرفضوا تسكينها في غرفة «سنجل حريمي»، وهو ما اعتبرته سلوكًا تمييزيًا.
أكدت المجني عليها أن الواقعة تمثل مخالفة صريحة للدستور المصري، خاصة المادة 53 التي تحظر التمييز بين المواطنين على أساس الجنس أو العرق أو اللون.
كما أشارت إلى مخالفة الواقعة لأحكام اللائحة التنفيذية للقانون رقم 8 لسنة 2022 الخاص بالمنشآت السياحية، والتي تُلزم مقدمي الخدمات السياحية بعدم التمييز بين العملاء لأي سبب.