ماتت على يدها.. مديرة مصنع بالإسكندرية ترفض إعطاء عاملة إجازة لترعى رضيعتها |صور
دخل عدد من عمال مصنع في المنطقة الحرة بالإسكندرية بإضراب مفتوح عن العمل اعتراضا على ممارسة بشعة فرضتها مديرة داخل المصنع مع عاملة، وتدخلت الشرطة في الأمر.
وقرر عدد كبير من عمال مصنع شركة لينين في الإسكندرية الدخول إضراب مفتوح عن العمل، وذلك بعد وفاة ابنة زميلتهم الرضعية، بسبب تعنت الإدارة في إعطاء والدتها إجازة لرعايتها.
البداية عندما طالبت إحدى العاملات داخل مصنع لينين جروب بالمنطقة الحرة بأجازة مدفوعة الاجر لترعى رضيعتها المريضة، فرفضت الشركة مطلب العاملة القانوني.
وبعد رفض الشركة اضطرت العاملة لإصطحاب نجلتها المريضة، فماتت الرضيعة على يديها أثناء العمل ، وهو ما أثار غضب واستياء زملائها العاملين في المصنع جراء عدم إنسانية الإدارة.
الحقوق التى اقرها قانون العمل الجديد للمرأة العاملة:
تستحق العاملة أجازة وضع مدتها أربعة أشهر (120 يومًا) مدفوعة الأجر الكامل فى المدة التى تسبق الولادة ، والمدة التى تليها وتُمنح تلك الاجازة حتى ثلاث مرات طوال فترة خدمتها.
أزمة مصنع لينين
يُحظر فصل العاملة أثناء إجازة الوضع ، الا لسبب مشروع ، كما يحق لها العودة إلى وظيفتها الأصلية أو وظيفة مماثلة مع الاحتفاظ بمزاياها.
يحق للعاملة تخفيض ساعات العمل بمقدار ساعة واحدة يوميًا من الشهر السادس للحمل وحتى ستة أشهر بعد الوضع .
يحق للعاملة الحصول على فترتين للرضاعة خلال ساعات العمل، لا تقل مدة كل منهما عن نصف ساعة.
أوجب القانون على صاحب العمل - إذا تجاوز عدد العاملات مائة عاملة- إنشاء دار حضانة خاصة داخل المؤسسة أو التعاقد مع دار حضانة قريبة ، لتعزيز شعور الأمهات العاملات بالأمان والطمأنينة على أطفالهم خلال ساعات العمل .
